職務要求
策略與營運管理
•制定事業群中長期發展戰略與年度營運計畫,並確保落地執行。
•規劃與優化產品組合,確保技術與市場需求的同步。
•監督營運績效,確保營收、毛利、利潤等財務指標達成。
市場與業務拓展
•開發及維護北美、歐洲、亞太等重點市場的核心客戶與策略合作夥伴。
•規劃全球市場進入與拓展策略,掌握產業趨勢、競爭態勢與新興市場機會。
•建立與車廠及供應鏈的穩定合作關係,提升產品市場估有率。
研發與產品創新
•引領產品研發方向,確保符合國際汽車電子標准(如 IATF 16949)。
•推動前瞻產品的技術與市場應用落地。
•提升產品品質與可靠性,降低售後維修與 DOA/RMA 成本。
組織與領導
•建立高效的跨國營運團隊,涵蓋研發和供應鏈(中國/台灣)、生產製造(馬來西亞)及全球業務。
• 建立績效管理激勵機制,促進團隊協作與持續改善。
•培育中高階接班人才,提升組韌性。
財務與風險管理
•制定與監督事業群預算,確保資源分配最佳化。
•掌握全球供應鏈風險,制定地緣政治與關稅風險應對策略。
•確保合規經營,滿足各市場法規與品質要求。
任職資格
學歷與經驗
•具備電子工程、機械工程、工商管理或關領域碩士以上學歷,電子工程優先。
•至少20年以上汽車電子產業經驗,其中10年以上擔任高階管理職務(BUHead、VP 級或同等職位尤佳),具備跨部門、跨職能的管理經驗。
•熟悉北美、歐洲、亞太市場運作,具跨國團隊管理與多地營運經驗。
專業能力
•深入了解車用電子產品開發流程與國際品質標準(IATF 16949)。
•具備產品策略規劃、市場行銷、財務分析與成本管理能力。
•熟悉車廠及供應鏈合作模式與商務談判。
•精通產品生命周期管理(PLM)、研發流程優化與製造效率提升。
個人特質
•優異的領導力與決策能力,能在高度競爭與快速變化的市場中引領團隊。
•具備全球視與與國際商務談判技巧。
•出色的跨文化溝通能力與團隊協作精神。
•高度的抗壓性與執行力,能在挑戰中推動變革。
語言能力
•流利的英文口語與書寫能力,熟悉國際商務溝通。
*請利用下列兩種方式投遞履歷，若您的資格符合職缺所需，我們的獵頭顧問將會盡速與您聯繫 ，謝謝！