選取條件:
建案

工務副理 (3008625)
桃園市桃園區
建築工程
工務工管人員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 建設或營造業相關(年資)最低5年以上 2. 具備管理能力 3. 能配合出差

綠能事業部高階主管 (3007693)
台北市松山區
半導體製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.太陽能部分: (1)10年以上電力設備/建案工程管理資歷。 (2)10 megawatt以上案場實際建造與管理經驗。 (3)有能力與中央主管機關及地方政府單位往來,並能調解地方意見。 或 2.碳交易、循環經濟等ESG相關7年以上實際業務開發與管理經驗

建設公司經理 (3008722)
台北市中正區
建築工程
土地開發人員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.有執行合建/危老/都更經驗者。 2.相關工作五年以上經驗者。 3.細心負責、主動積極、口條清晰具簡報製作能力、善溝通協調且能獨立作業。

業務主管 (3007784)
台中市南屯區
不動產經營╱開發
不動產經紀人/營業員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.具備優秀的溝通和談判技巧,能夠與多元文化的人士建立有效的關係。 2.積極進取,具備出色的自我激勵和團隊合作精神。 3.對業務銷售充滿熱情,樂意不斷學習和成長。 4.英文具溝通能力佳

工務經理 (3008624)
桃園市桃園區
建築工程
工務工管人員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 建設或營造業相關(年資)最低10年以上 2. 具備管理能力 3. 能配合出差

專案經理 (3008277)
桃園市平鎮區
建築工程
專案經理
面議(經常性薪資4萬含以上)

1、需有工程建案經驗

工務經理 (3007984)
台北市信義區
建築工程
專案管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.具專案規劃與介面檢討作業等相關經驗。 2.協助專案進行相關單位等溝通協調。 3.提案優化專案能力。 4.具專案規劃及執行之能力等經驗尤佳。 5.科系要求:建築相關、土木工程相關。

業務部經理 (3006671)
台北市信義區
建築工程
專案管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.具建設業務部相關經驗10年以上者,主管經驗5年以上。 2.善於溝通、不動產市場分析者。

開發部經理 (3006670)
台北市信義區
建築工程
土地開發人員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.具開拓土地資源、建案開發及蒐集之能力 2.具開發專業知識、熟悉相關法令及作業程序 3.熟悉調查房地產市場需求、市場價格及市地行情 4.具開發案可行性評估與分析能力 5.土地開發整合及合建、委建、買賣洽談,具與地主直接洽談及簽約經驗 6.實務經驗10年以上且具開發實績 7.具管理經驗者

綠能事業部高階主管(資深經理~協理) (3007913)
新竹市東區
光電相關
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.太陽能部分: (1)10年以上電力設備/建案工程管理資歷。 (2)10 megawatt以上案場實際建造與管理經驗。 (3)有能力與中央主管機關及地方政府單位往來,並能調解地方意見。 或 2.碳交易、循環經濟等ESG相關7年以上實際業務開發與管理經驗。