職務要求
一、銷售開發與執行（Sales Development & Execution）
•推動銷售活動，在指定市場中達成或超越銷售目標。
•發掘、評估並接觸潛在客戶，包括醫院、診所、復健中心與長照機構。
•與醫療專業人員、醫院採購團隊及意見領袖（KOL）建立穩固關係。
•制定區域性帳戶開發計畫，管理銷售管道（pipeline），以建立長期客戶合作關係為目標。
二、經銷商與通路管理（Distributor & Channel Management）
•招募、培育並管理指定區域內的經銷商及通路夥伴。
•提供經銷商銷售訓練、產品教育及技術支援，以提升其銷售績效。
•監控並評估經銷商銷售活動，追蹤 KPI，必要時執行績效改善計畫。
•協助合約談判及定價策略，確保符合公司政策與當地市場狀況。
三、客戶互動與銷售後支援（Customer Engagement & Post-Sales Support）
•透過即時回覆詢問、問題處理及售後追蹤，確保高水準的客戶滿意度。
•蒐集客戶回饋並提供給內部團隊，以協助產品與服務持續改善。
•與公司法規與技術團隊合作，支援日本及其他國家的標案投遞、註冊與健保給付（reimbursement）流程。
四、市場情報與報告（Market Intelligence & Reporting）
•蒐集並回報指定區域的市場情報、競爭動態及客戶洞察。
•定期向管理階層提供銷售績效、預測準確度及市場挑戰等報告。
•參與相關產業活動及研討會，以提升公司能見度並尋找新商機。
任職資格
•商業、醫療、醫工、生醫工程或相關科系之學士以上學歷。
•5 年以上醫療器材銷售經驗，且至少 2 年具國際銷售或經銷商管理經驗。
•具備成功建立與管理銷售管道與經銷商網絡的經驗。
•對醫療採購流程、醫院運作模式及法規要求有深入了解。
•具備優秀的英文書面與口頭溝通能力。
•熟悉 CRM 系統與銷售報表工具。
•可配合國內外差旅需求。
*請利用下列兩種方式投遞履歷，若您的資格符合職缺所需，我們的獵頭顧問將會盡速與您聯繫 ，謝謝！