選取條件:
工廠管理

越南廠長 (3008785)
越南
其他電子零組件相關
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.熟悉生產製造流程、產能擴充、營運管理、海外業務拓展。 2.豐富的團隊管理經驗,具備多國籍文化團隊之管理經驗尤佳。 3.具備電子零組件產業經驗尤佳。 4.具備專業經理人的道德操守、勤奮踏實。 5.優良的溝通協調能力及解決問題的能力。 6.具備工業4.0經驗或知識者。 7.通越語/英文精通

總經理 (3007548)
越南
塑膠製品製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.業務開發與管理能力。 2.目前公司主要產品有機車碼表、線束、SMT產品代工。 3.車廠生產線束經驗 4.具領導管理能力

印度廠-廠長 (3008562)
印度
其他機械製造修配
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.產業以製造業為主(機械為主) 2.英文中等以上 3.人格特質: 積極, 負責, 抗壓性高 4.一定要有建廠經驗(從0開始的經驗)

副總經理 - 生產/製造 (3008435)
馬來西亞
鋼鐵工業
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1、大學以上學歷,冶金工程、化工或製程工程專業; 2、15年以上鋼鐵業或鐵合金生產商跨職能管理經驗(主要從事矽鐵、矽錳產品,有金屬矽經驗者優先); 3、具備豐富的製造營運經驗,較強的流程管理與跨職能協作能力 4、有安全體系經驗/對安全規則和政策的執行有廣泛的了解; 5、有預算/費用管理經驗/對預算/費用管理有深入了解,對財務會計實務有基本了解; 6、較強的電腦技能,包括使用 Microsoft Office 軟體(Word、Excel、Power Point 和/或 Access)準備電子表格以及分析資料和趨勢的能力; 7、較強的領導能力、團隊建立能力及先進的輔導能力; 8、在製造環境中具有激勵和管理能力的領導力 9、保持高度正直和誠實 10、優秀的分析、人際、組織與溝通能力 11、具備團隊合作能力、優秀的人際溝通與傾聽能力

總經理特助 (3007905)
桃園市平鎮區
專用生產機械製造修配
特別助理
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.需要工廠管理或製造管理經驗10年。 2.要有執行專案經驗。

廠長 (3005250)
嘉義縣大林鎮
儲配╱運輸物流
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 製造重視團隊效率與速度,工廠端的互動直接、反饋即時,需具備高度抗壓力,能正向的與團隊溝通,一起解決工作上的問題,培養自我帶領團隊的技巧與影響力溝通協調能力佳。 2. 具有責任心、穩定性、希望與公司共同成長 3. 專科/大學以上

製造處副處長~處長 (3007669)
新北市汐止區
電腦╱週邊設備製造
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 大學(含)以上學歷,機械/電子/自動化與智能工廠相關專業 2. 相關產業經驗10年(含)以上且管理經驗5年以上,熟IPC產品製程為佳 3. 熟悉生產自動化設備與製程工程管理 4. 良好的內外部溝通協調能力,大型EMS廠管理經驗10年以上, 熟IPC產品製程為佳 5. 過去管轄幅度約300人

車載事業主管 (3007865)
台中市南屯區
消費性電子產品製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.10年以上工作經驗 2.大學以上 3.英文中等、西班牙文中等、中文中等 4.具電子業ODM/EMS BU營運管理10年以上經驗。 5.熟悉EMS業務、管理、工廠實務運營流程。 6.外向、極樍主動、具前瞻思維與創新力。

銅鑼/苑裡廠廠長 (3007575)
苗栗縣銅鑼鄉
光電相關
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 有良好的表達與協調能力,有良好的文件撰寫能力 ,能自行整理、分析報表資料 2. 具 High tech電子廠 經驗。具領導統御能力 ,並善於溝通 3. 協調與能與客戶合作保持密切關係者 4. 熟悉工廠管理,有實際管理 500 人以上團隊工作經驗 5. 有良好的邏辑分析能力,能領導各部門對質量缺失作系統性之分析,並能提出有效的質量改善及可執行的措施 6. 熟悉 TS16949 相關法規 7. 具光電或電子產業十年以上經驗 8. 大學以上 9. TOEIC 750分以上 10. 積極、有熱忱、邏輯清晰、溝通能力佳、持續學習並勇於面對壓力

工廠管理主管 (3007831)
越南
照明設備製造
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

A、製造業工廠工作經驗,曾擔任現場管理職務. B、有海外設廠/建廠/管理經歷,具海外發展意願. C、態度認真細心負責,勤於回報,能獨立完成主管交辦事項. D、具溝通協調,責任感與敬業精神,個性主動積極. E、模具、壓鑄及金屬加工專長尤佳.(只要懂其中一項就可以) F、專科以上學歷,理工管理背景尤佳.