選取條件:
成本管理

高階主管 (3009637)
桃園市桃園區
電腦╱週邊設備製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

學歷與經驗 1. 具備電子工程、工商管理、機械工程或相關領域碩士以上學歷,電子工程優先。 2. 15 年以上擔任管理職務至少 10年以上高階管理理經驗,有汽車電子產業經驗優先,具備跨部門、跨職能的管理經驗。 專業能力 1. 具備策略規劃、市場行銷、財務分析與成本管理能力。 2. 具備供應鏈管理與商務談判和問題解決能力。 3. 熟悉產品生命周期管理(PLM)、研發流程優化與製造效率提升。 4. 卓越的領導能力和團隊管理能力。 5. 具備風險管理意識和能力。 個人特質 1. 具有責任感。 2. 高度的抗壓性與執行力與適變能力,能在挑戰中推動變革和發展。 3. 具備全球視野與國際商務談判技巧。 4. 出色的跨文化溝通能力與團隊協作精神。 5. 積極主動、勇於接受新事物(挑戰)。

車用電子事業群執行長 (3009636)
桃園市桃園區
電腦╱週邊設備製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

學歷與經驗 •具備電子工程、機械工程、工商管理或關領域碩士以上學歷,電子工程優先。 •至少20年以上汽車電子產業經驗,其中10年以上擔任高階管理職務(BUHead、VP 級或同等職位尤佳),具備跨部門、跨職能的管理經驗。 •熟悉北美、歐洲、亞太市場運作,具跨國團隊管理與多地營運經驗。 專業能力 •深入了解車用電子產品開發流程與國際品質標準(IATF 16949)。 •具備產品策略規劃、市場行銷、財務分析與成本管理能力。 •熟悉車廠及供應鏈合作模式與商務談判。 •精通產品生命周期管理(PLM)、研發流程優化與製造效率提升。 個人特質 •優異的領導力與決策能力,能在高度競爭與快速變化的市場中引領團隊。 •具備全球視與與國際商務談判技巧。 •出色的跨文化溝通能力與團隊協作精神。 •高度的抗壓性與執行力,能在挑戰中推動變革。 語言能力 •流利的英文口語與書寫能力,熟悉國際商務溝通。

業務高階主管 (3009810)
台北市中山區
飯店╱旅館
國內業務主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.需有10年以上飯店/旅宿/旅遊產業銷售與商務經驗,其中 5 年以上團隊管理經驗(50 人以上團隊佳) 2.深諳收益管理邏輯與通路經濟學;能與 行銷/品牌等跨部門協同 3.精通OTA通路操作;具大型平台談判經驗 4.具備數據思維與儀表板經驗(Power BI/Tableau 佳),能以 KPI 驅動決策。

防水監工工程師 (3009673)
台中市西屯區
土木工程
工地監工
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 具獨立作業能力 2. 需會AutoCAD 3. 具計價能力

保健商品企劃/PM主管 (3009319)
新北市新店區
電子通訊╱電腦週邊零售業
產品企劃主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.熟國內外保健食品相關法規。 2.熟保健食品代工廠之作業流程。 3.熟保健/保養產業原料配方基本知識。 4.具通路開發/商品代理/會員經營等相關經驗尤佳。 5.具營養師執照或保健食品初級工程師職照尤佳。 6.主動積極、責任心強、溝通能力佳、具團隊合作精神。 7.英文中等。 8.大學以上。 9.5年以上品牌操作經驗尤佳。

DevOps主任工程師 (3009036)
台中市北區
遊戲電玩
軟體專案主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.產品維運 2.研發協作 3.雲端環境管理 4.新進人員指導 5.網路設定及資安防護 6.資料備份與服務備援 7.監控告警 8.成本管理 9.容器化管理 (K8S 為主) 10.雲服務操作及管理 (GCP 為主) 11.Serverless 與分散式服務規劃、配置經驗 12.CI、CD 建置與規畫經驗 13.團隊協作與溝通協調能力

財會主管(巴西) (3008654)
巴西
資料儲存╱媒體製造相關
財務/會計主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1、高度意願接受長期外派(至少2年),有巴西經驗者尤佳 2、至少會計經驗10年以上,主管經驗5年以上 3、曾待過上市櫃公司者或大型事務所優先 4、熟悉SAP系統 5、高抗壓性,能配合總部與巴西溝通時段,及月底結帳要求

General Manager (3009367)
南投縣南投市
塗料╱染料╱顏料製造
經營管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

管理/監督: - 辦公室和設施內的所有部門和部門主管(營運、銷售、行銷、生產、分銷、供應鏈等) - 利潤/收入目標 - 品質控制 - 業務目標 - 成本管理 - 與集團內其他公司的合作 - 員工管理

邏輯封裝處/製造部經理 (3009035)
高雄市楠梓區
半導體製造
生管主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.半導體封測產業5年以上管理經驗

客戶專案主管 (3009224)
桃園市龜山區
電腦╱週邊設備製造
專案管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 具備至少 10 年專案/計劃經理的經驗,專注於面向客戶的解決方案/服務交付專案 管理。 2. 具備卓越的利益相關者管理、溝通、問題解決和衝突解決能力。 3. 必須具備專案管理專業(PMP)認證。具備 Scrum Master(CSM)或計劃管理專業(PgMP)認證者優先,但非必須。 4. 具備優秀的中英文口語和書面溝通能力。 5. 碩士學位者優先。