職務要求

1.營運績效管理及團隊管理

2.研擬年度營運計畫及年度專案規劃

3.執行與追蹤各項營運績效管理目標、業績目標達成

4.擬定策略提高市場佔有率

5.公司訊息及政策佈達

6.內外部溝通協調整合

任職資格

1.具10年以上餐飲產業經驗其中5年以上管理經驗

2.擅長溝通協調與問題解決

3.具經營分析與整合資源

*請利用下列兩種方式投遞履歷，若您的資格符合職缺所需，我們的獵頭顧問將會盡速與您聯繫 ，謝謝！