選取條件:

Air Freight Manager空運經理 (3009573)
台北市松山區
儲配╱運輸物流
運輸物流類主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

- 至少5年以上空運操作經驗,具管理職經歷尤佳 - 熟悉貨代、報關知識 - 英文中等,需與航空公司及海外代理往來 - 談判力強、具壓力處理能力與領導力

技術總監/研發經理/技術部門主管 (3009571)
台北市內湖區
被動電子元件製造
電子工程主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

- 電機、電子、電力、自動控制等相關理工科系大學或碩士學歷 - 熟悉製造流程、品質標準與安規測試 - 熟悉電源變壓器、磁性元件結構設計、電路拓撲與量產轉換、電源模組開發與製程整合 - 熟悉高頻變壓器設計或高功率電源應用 - 熟悉開關電源、AC-DC / DC-DC 結構設計 - 熟悉國際安規(如UL、CE、CCC等)、產品測試與可靠度驗證流程 - 溝通協調能力強,具備戰略視野與技術決策力 【加分條件】 - 曾參與車用電源、醫療電源或高功率模組研發 - 曾任研發主管/專案管理經驗 - 有參與海外客戶專案經驗 - 精通CAD、電磁模擬、熱分析等研發工具 - 具備英語或中文雙語溝通能力佳

工程服務科科長 (3009570)
台北市信義區
建築工程
營建主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 5年以上營建現場相關實務經驗及建築案場交屋經驗者佳。 2. 人格特質:具服務熱忱、親和力佳、個性積極、具良好溝通協調能力及耐心。 3. 具工地主任、品保工程師、職安證照者尤佳。

品保經理 (3009569)
宜蘭縣冬山鄉
塑膠製品製造
品管/品保主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 確保產品達到公司和法規所設定的品質標準 2. 協助生產部門解決生產過程中的品質問題,持續改進產品和製程以提升品質 3. 分析品質數據,識別問題根源,提出改進方案並監督實施 4. 撰寫並更新品質檢驗標準和程序,符合國際標準或法規要求 5. 培訓相關人員,提升全員的品質意識和技能 6. 熟悉品質管理工具和方法,如六西格瑪、FMEA等 7. 督導量測儀器和技術進行產品和製程的品質檢驗 8. 參與新產品開發階段的品質規劃,確保新產品符合品質標準 9. 與供應商合作,進行供應商質量審核和評估,確保供貨品質穩定 10. 撰寫品質報告,向管理層彙報品質狀況及改進措施 11. 協助規劃品保制度,建立流程及需求表單 12. 協助公司推動品保及安規執行與管理 13. 處理客戶不良品/客訴報告/8D

塗料研發副理 (3008685)
越南
塑膠╱橡膠╱合成樹脂製造
化學/化工工程師
面議(經常性薪資4萬含以上)

具有塗料研發相關經驗3年以上,有以下相關經驗佳。 1. 建材塗料研發相關經驗 2. 地坪漆研發研發相關經驗 3. 建材塗料研發相關經驗 4. 鋼構塗料研發相關經驗

國外業務 (3008613)
宜蘭縣冬山鄉
塑膠製品製造
國外業務人員
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.國外業務經驗 2.英文精通

法務主管/法務人員 (3009568)
新竹市東區
其他食品製造
法務主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

- 具3年以上企業法務或事務所經驗 - 熟悉不動產相關法令與租賃實務 - 熟悉英文契約或具英文法務書寫能力佳 - 法律相關系所學士(含)以上,具律師資格加分 - 具公司法、民法、勞動法、個資法等知識 加分 - 具合約撰擬與商務談判能力,細心嚴謹、具風險意識 - 良好的溝通與協調能力,能獨立作業

職業安全衛生管理員 (3009566)
桃園市新屋區
其他食品製造
職業安全衛生管理師
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 具乙級職業安全衛生管理員證照 2. 有建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統的經驗 3. 積極穩重、溝通協調能力強、正面思考者、團隊合作意識高 加分條件 1. 食品製造業相關經歷尤佳 2. 具廠務實作經驗者佳 3. 具甲安師或甲衛師身分者尤佳

環保與汙廢水工程副理 (3009565)
桃園市新屋區
其他食品製造
環保/環境工程師/技師
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 曾有3年以上水處理工程專案經驗 2. 領導統御能力、有責任感、邏輯能力好 3. 積極穩重、溝通協調能力強、正面思考者、團隊合作意識高 4. 可因應相關設備接受爬高 【加分條件】 1. 具備乙級廢棄物處理專業技術人員或以上級等 2. 具備乙級廢水處理專業技術人員或以上級等 3. 具備乙級職業安全衛生管理員技術士或以上等級 4. 曾任食品廠、藥品廠、生醫廠經驗

品保主管 (3009457)
桃園市新屋區
其他食品製造
品管/品保主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 有5年以上食品工廠與部門管理相關工作經驗 2. 食品相關學系或動物科學相關學系畢業者佳 3. 熟悉食安法規、食品加工學、食品化學相關知識 4. 具良好溝通協調與組織管理能力