獵頭工作｜找職缺，就上Accurate愛客獵

總經理特助 (3009550)

新竹市香山區

其他半導體相關

特別助理

面議（經常性薪資4萬含以上）

• 學歷與經驗： - 大學以上學歷，具備財務、會計、金融相關背景尤佳。 - 至少3 年以上高階主管特助或相關管理職位經驗。 - 具備大型專案管理經驗者優先。 • 核心能力： - 卓越的跨部門溝通協調能力，能夠與各部門（特別是涉及客服工具開發、客服教育訓練等）有效對接，並可獨立作業。 - 具備高度責任感與執行力，能夠分析、統整、執行、追蹤並解決問題。 - 邏輯清晰、理解力強、具備抗壓性。 - 具備商業敏銳度，能快速理解市場與產業趨勢。 - 情緒穩定，善於聆聽，且能串連理想與執行面。 • 行業知識： - 對半導體產業有基本認識或有相關經驗者優先。 - 熟悉半導體設備機台的銷售流程或相關運作模式者加分。 - 具備國際視野，對海外市場佈局（如馬來西亞、泰國）有概念者更佳。

主管特助

行銷企劃主任 (3009417)

台北市內湖區

遊戲電玩

廣告／行銷企劃主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

1.有三款以上的行銷全案執行經驗，有一款以上的專案負責人經驗 2.具解決問題的獨立思考能力，對遊戲有自己的想法與創意並能接受他人想法 3.良好溝通表達能力及團隊合作技巧，文筆流暢、身段柔軟，並具基本OFFICE操作能力 4.高抗壓性、有耐心、想法、創意，並能協助處理玩家訴求 5.具影片編輯、美編等基本能力 6.熱愛遊戲，並持續玩遊戲 [加分] 1.精通Roguelike品類 2.俱備英文或第二外語能力 3.俱備團隊統籌能力 4.使用AI輔助業務執行 5.熟悉韓國、日本、美國、東南亞等其他全球市場

新品牌開發

遊戲開發

Product Manager產品經理 (3009300)

台北市信義區

食品製造╱加工

產品經理

面議（經常性薪資4萬含以上）

1. In supply chain management for 3+ years 2. Master’s degree in SCM referred 3. Stern, straight forward, strong social skill, doer mindset 4. Able to attend meetings after 10pm on regular (bi-weekly or higher) basis

PM

產品管理

經營管理資深人員 (3009088)

台北市內湖區

汽車╱零件製造

經營管理主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

•學歷要求：財務、經濟、商業管理或相關專業本科及以上學歷。 •工作年資：具備5年以上財務分析、經營管理或投資管理相關經驗。 •專業技能：具有良好的財務分析、數據管理及報告撰寫能力，熟悉公司運營和投資管理相關知識。 •管理能力：具備卓越的組織及協調能力，能有效推動經營計劃的執行，具備優化流程的能力。 •專業認證：CPA、CMA、CIA 或其他管理及財務相關認證者優先考慮。 •溝通能力：優秀的溝通技巧，能夠與各層級員工進行高效溝通，促進跨部門協作。 •其他要求：具備高抗壓能力及責任心，能適應快速變動的市場環境並提供解決方案。

財務分析

績效評估

營運總經理室-客房行政副總 (3008810)

台北市中正區

飯店╱旅館

飯店／旅館主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

負責集團以下業務 - 利潤及成本控制 - 實施和管理集團客房部的年度預算，預測及規劃市場營銷計畫以達到或超過管理階層的預期目標。 - 維持每日集團客房收入以達到最佳盈收狀態並保持高品質的服務。 - 定期向營運總經理報告關於集團客房部的利潤預測及銷售狀況，分析其差異並監督改正作業流程。 - 控制影響利潤及成本的所有因素。 - 負責主要營運成本控制，管理業務計劃以達成設定利潤。 - 對於影響損益的所有因素，具有裁決的能力。 - 負責集團客房部的財務管理。品質管理 - 以符合國家地方法律與集團政策和程序執行公司計畫，確保高水準的服務品質及顧客滿意度。 - 執行特殊企劃與負責相關責任。 - 依需求參與專案小組與委員會。 - 維持服務品質的一致性並確保符合標準。 - 定期向營運總經理報告關於集團客房部的利潤預測及銷售狀況，分析其差異並監督改正作業流程。 - 給予執行委員會專業性的支持，特別是營運總經理及直接相關的部門經理。 - 支持團隊目標，透過個別單位的利潤及服務表現給予有效率的決策。 - 支持集團客房部的活動及維持服務品質。顧客滿意指數 - 適當處理客訴事件並維持高水準的顧客滿意度。 - 確認所有客人都被以有效及禮貌並且符合集團標準的方式對待。 - 監督客房部同仁確實應用符合政策的服務標準程序。 - 落實與其它部門間的協調合作以促進顧客滿意度的提升。 - 確保集團顧客計畫及相關合作企畫依照集團標準實行。 - 隨時因應市場需求改變策略以滿足顧客要求。 - 依據市場研究調查開發新的產品及服務策略。 - 員工的職場滿意度、培訓及發展 - 管理集團客房部的人力資源，吸引並激勵同仁。 - 雇用、培訓、開發、授權，訓練指導同仁，進行績效與薪酬評估，提供開放的溝通空間，給予適當的紀律標準。 - 確認同仁權益符合國家法律之就業公民權利。 - 按時完成集團客房部的績效考核。 - 指導並負責計畫的實施。 - 監控計畫實施的效率並因應市場需求變化提出建議，包括設定目標、規劃工作績效指標等。 - 以符合集團政策標準下僱用或解僱同仁。 - 確認部門的運作流程符合集團政策及當地法規，包含相關的倫理規範並成為優秀的商業典範。 - 風險管理 - 執行緊急狀況的培訓，確認飯店客人和員工以及公司資產獲得適當的保護。

客房部主管

飯店主管

產品長 (3008622)

台北市松山區

廣告行銷公關

產品企劃主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

1.至少8年以上系統產品建置或相關領域的工作經驗。 2.具備30人以上團隊領導經驗。 3.優秀的溝通能力和創造性思維。 4.良好的組織和專案管理能力。

系統產品建置

品牌戰略經驗

Server Product Marketing Manager(內湖) (3008484)

台北市內湖區

電腦系統整合服務相關

產品企劃主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

1)擁有10年以上工作經驗，其中至少5年專注於伺服器研發或系統測試 2)優秀的英文溝通能力，能流暢閱讀、撰寫和溝通 3)具備伺服器產品規劃能力，能夠制定有效的產品策略和計劃 4)具備解決客戶問題的能力，善於溝通和協商，能夠快速有效地解決問題

伺服器產品規劃

伺服器研發

資深產品經理 (3008223)

新北市汐止區

電腦╱週邊設備製造

產品經理

面議（經常性薪資4萬含以上）

1.具備3~5年系統整合方案之管理經驗 2.具備APP 應用規劃與開發經驗者佳 3.英文中等

PM

系統整合方案管理

產品策略主管(協理) (3008507)

新北市新店區

電腦╱週邊設備製造

產品企劃主管

面議（經常性薪資4萬含以上）

1. 負責領導產品企劃進行新產品發想暨提/開案規劃，完成新市場新產品之策略擬定。 2. 產品研究開發，執行市場訊息收集及競品分析。 3. 產品企劃書撰寫，制定產品策略和方案。 4. 業界趨勢暨市場研究報告。

產品企劃

新產品開發

研發化學師 (3008393)

台中市南屯區

化學原料製造

化學／化工工程師

面議（經常性薪資4萬含以上）

1、碩士以上學歷 2、化工/化學/材料/纖複/高分子相關科系 3、具高分子、有機合成等相關之研究與開發至少1年以上經驗 4、英文聽說讀寫能力佳(多益700分以上)，或具備與國外客戶溝通的能力 5、能配合出差【位加分項目】 1、曾有技術服務經驗 2、持有塑膠中心辦理之【初級/中級複合材料工程師】證照者佳或優先面試 3、DOE實驗設計、RD專案計畫、8D report、QC七大手法分析、TQC、TQM、SPC

高分子研究開發

有機合成研究開發