任職資格

1. 負責產品主體架構及系統設計與核心玩法制定策略方案與提案。

2. 帶領團隊工作分配協調，問題釐清與提出解決方案。

3. 負責專案規劃及時程進度追蹤與成效分析。

4. 統整遊戲與各系統數值供需，完善遊戲數值的平衡與循環。

5. 市場競品趨勢分析，對應產品調優改善。

*請利用下列兩種方式投遞履歷，若您的資格符合職缺所需，我們的獵頭顧問將會盡速與您聯繫 ，謝謝！