職務要求

1.負責越南新廠幹部招聘流程，包括發佈職位、篩選簡歷、安排面試和處理錄用手續。

2.管理員工關係，包括處理員工諮詢、解決勞動糾紛和維護工作環境。

3.實施和監督公司的總部人力資源政策、程序和實踐。

4.管理薪酬和福利計劃，當地社會、醫療等保險投保，確保符合越南法律規定和越南市場標準。

5.維護員工資料和人才庫，遵守越南的勞動法規和公司政策。

6.統籌越南廠行政總務作業，管理同仁餐宿及公務車輛。

8.辦理外籍工作相關簽證與個人所得稅申報。

7.與當地政府機關對接，包含工業區等行政業務。

8.其他主管交辦業務，中越語言翻譯及現場溝通。

任職資格

1.越文及中文精通

*請利用下列兩種方式投遞履歷，若您的資格符合職缺所需，我們的獵頭顧問將會盡速與您聯繫 ，謝謝！