選取條件:
風險管理

會計經理~資深經理 (3008437)
台北市內湖區
生化科技研發
財務/會計主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

◼ 需有投資及併購相關經驗且能策動資源連結和整合團隊之能力。 ◼ 有商業營運管理背景及商務談判能力尤佳

法務主管(資深經理) (3008065)
台北市內湖區
生化科技研發
法務主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

◼ 具有兩岸勞資協調經驗。 ◼ 具有法務談判能力尤佳。

副總經理 - 生產/製造 (3008435)
馬來西亞
鋼鐵工業
工廠高階主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1、大學以上學歷,冶金工程、化工或製程工程專業; 2、15年以上鋼鐵業或鐵合金生產商跨職能管理經驗(主要從事矽鐵、矽錳產品,有金屬矽經驗者優先); 3、具備豐富的製造營運經驗,較強的流程管理與跨職能協作能力 4、有安全體系經驗/對安全規則和政策的執行有廣泛的了解; 5、有預算/費用管理經驗/對預算/費用管理有深入了解,對財務會計實務有基本了解; 6、較強的電腦技能,包括使用 Microsoft Office 軟體(Word、Excel、Power Point 和/或 Access)準備電子表格以及分析資料和趨勢的能力; 7、較強的領導能力、團隊建立能力及先進的輔導能力; 8、在製造環境中具有激勵和管理能力的領導力 9、保持高度正直和誠實 10、優秀的分析、人際、組織與溝通能力 11、具備團隊合作能力、優秀的人際溝通與傾聽能力

財務高階主管 (3008011)
台南市安南區
汽車╱零件製造
財務/會計主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.英文精通 2.需有國外併購及私募資金經驗,瞭解投前中後

金融支付經理 (3008379)
台北市信義區
網路相關
金融專業主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 申請大特店:具有申請大特店的經驗。 2. 第三方支付業務管理:負責管理組織的第三方支付業務,包括支付平台的運營、系統更新和維護,確保支付系統的安全性和穩定性。 3. 支付產品開發:與產品團隊合作,制定和推出新的支付產品和服務,以滿足客戶的需求和市場的變化,並提高公司的競爭力。 4. 技術整合與合作:與技術團隊合作,整合各種支付技術和系統,確保支付平台的功能完善和流程順暢。與第三方支付機構和合作夥伴建立良好的合作關係,推動支付服務的創新和發展。 5. 監管合規:確保組織的支付業務符合監管機構的要求和標準,及時更新相關政策和程序,以確保合法合規運營。 6. 風險管理:評估和管理支付業務的風險,制定有效的風險管理策略和措施,以減少可能的風險和損失。 7. 數據分析與報告:分析支付數據和交易信息,提供有價值的數據分析報告,為決策提供支持和指導,並持續改進支付業務的效率和性能 8. 其他交付事項

資安網管維護部經理 (3008366)
台北市內湖區
其他半導體相關
網路風險管理主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.需有網管主管經驗 2.具備IT證照者尤佳 (CCNA、CCNP、MCSE、RHCE、MCP…), 具資安相關工作經驗、ISO 27001導入經驗、資通安全專業證照者尤佳 3.擅長工具:Windows、Linux、Cisco、Fortinet、CheckPoint、TrendMicro、Kaspersky 4.工作技能: -伺服器網站管理維護 -資料備份與復原 -資訊設備環境設定 -資料庫系統管理維護 -系統架構規劃與維護 -安裝與維護網路安全系統 -規劃與管理入侵防護系統(IPS) -規劃與管理防火牆 -規劃與管理網路入侵檢測系統(NIDS) -設計網路安全系統 -網路安全架構分析與設計 -網路系統危機管理

財務主管 (3008343)
新北市永和區
網路相關
財務/會計主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.財務報告和分析:負責準備公司的財務報告,包括利潤表、資產負債表和現金流量表。分析洞察公司財務狀況,並提出建議改進財務績效的方法。 2.預算和預測:制定公司的財務預算和預測,監督和管理預算執行。 3.稅務管理:負責確保公司遵守所有稅務法規。 4.資本管理:管理公司的資本結構,包括管理股本、債務和資本投資,以提高股東和公司價值。 5.財務風險管理:評估和管理公司面臨的財務風險,制定風險管理策略以降低風險對公司的影響。 6.內部控制:確保公司擁有有效的內部控制系統,確認公司財務合規。 7.資金管理:監督和管理公司的資金流動,包括管理現金、流動資產和流動負債,確保資金能支持營運與業務發展。 8.財務戰略:參與制定公司的財務戰略和商業發展計劃,提供財務建議和支持,以支持公司的增長和擴張目標。 9.監督財務團隊:領導和管理財務團隊,確保團隊成員的有效運作和業務執行。 10.向高級管理層和董事會報告:向公司的高級管理層和董事會匯報公司的財務狀況和績效,提供財務分析和建議。

財務經理 (3008064)
台北市內湖區
生化科技研發
財務/會計主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

◼ 需有投資及併購相關經驗且能策動資源連結和整合團隊之能力。 ◼ 有商業營運管理背景及商務談判能力尤佳。 ◼ 具有零售通路經驗。

硬體研發主管 (3008237)
台中市南屯區
其他電子零組件相關
硬體工程研發主管
面議(經常性薪資4萬含以上)

1.具有優秀的解決問題能力和創新思維,能夠應對產品開發過程中的挑戰。 2.具硬體電磁兼容性(EMC)之設計與解析經驗者尤佳。 3.具有馬達驅動器與電池管理系統硬體開發經驗者,優先考慮。 4.熱愛騎車,對自行車有高度熱情者,優先考慮。 5.10年以上相關產品設計開發工作經驗。 6.具有電動輔助自行車或相關電動交通工具的硬體開發經驗者優先考慮。 7.對電子電路、數位與類比電路設計、嵌入式系統硬體設計、PCB設計等相關領域深入瞭解。 8.理解韌體與硬體之間的整合與互動,協調硬體開發流程。 9.熟悉專案管理工具和技巧,能夠有效地規劃、執行和監控專案,包括時間管理、資源分配和風險管理。 10.識別問題並提出解決方案,並在技術和工程挑戰上指導團隊。 11.良好的溝通技巧,能夠跨部門合作。 12.確保產品設計符合相關的法規和標準,且具備良好的測試和驗證策略。 13.熟悉Altium Designer與電路模擬工具軟體。 14.熟悉PCB板製程、PCBA製程與電路布局規範。 15.英文中等。

資安架構師 (3008150)
台北市內湖區
遊戲電玩
資訊安全架構師
面議(經常性薪資4萬含以上)

1. 具資訊或資安治理、電腦稽核、資訊安全、電腦審計等相關工作三年以上經驗,熟悉相關資安法規、監理制度與資安國際標準等相關實務經驗等尤佳 2. 證照要求 - 具ISO27001資訊安全管理系統主導稽核員、其他國內外資訊安全、電腦稽核、網路系統工程之相關證照尤佳 3. 加分條件 - 熟悉國內外資安治理標準(如:ISO、NIST CSF)尤佳